2025年，市政府國(guó)資委將牢牢把握市委、市政府深化國(guó)資國(guó)企改革“抓住兩條線【資產(chǎn)線，債務(wù)線】，實(shí)現(xiàn)三回歸【公共服務(wù)回歸公益屬性、公益回歸財(cái)政、財(cái)政回歸平衡】”的總體思路和“功能重定、產(chǎn)業(yè)重構(gòu)、資產(chǎn)重組、體系重塑、機(jī)制制度重建”的部署要求，全力以赴推動(dòng)國(guó)資國(guó)企各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

持續(xù)加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)基層黨建工作。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，常態(tài)化推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育、黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育。擬制定《國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合的若干措施》，進(jìn)一步深化黨建工作提質(zhì)增效行動(dòng)，持續(xù)開(kāi)展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。持續(xù)推進(jìn)“清廉國(guó)企”建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)管理，加大違紀(jì)違法案件處置力度。

深入實(shí)施國(guó)企改革深化提升行動(dòng)。堅(jiān)持“五個(gè)聚焦”【聚焦發(fā)展實(shí)體產(chǎn)業(yè)、聚焦守牢風(fēng)險(xiǎn)底線、聚焦市場(chǎng)化改革方向、聚焦監(jiān)管能力建設(shè)、聚焦落實(shí)首要任務(wù)】，緊盯77項(xiàng)改革任務(wù)，指導(dǎo)企業(yè)持續(xù)完善現(xiàn)代企業(yè)制度，規(guī)范董事會(huì)運(yùn)行，落實(shí)經(jīng)理層責(zé)任，不斷提升現(xiàn)代公司治理效能。持續(xù)推動(dòng)企業(yè)整合重組，大力壓減子企業(yè)，促進(jìn)國(guó)有資本向主業(yè)企業(yè)、優(yōu)勢(shì)企業(yè)集中。

著力提升國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)質(zhì)量效益。以增強(qiáng)企業(yè)整體實(shí)力和盈利能力為核心，回憶推動(dòng)國(guó)有企業(yè)加快向?qū)嶓w化、市場(chǎng)化、效益化轉(zhuǎn)型，不斷完善國(guó)有資本布局，加快培育發(fā)展能源開(kāi)發(fā)、城市基建、現(xiàn)代種業(yè)、會(huì)展經(jīng)濟(jì)和水利設(shè)施等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益顯著提升。持續(xù)抓項(xiàng)目擴(kuò)投資，深化央地合作，認(rèn)真謀劃新增項(xiàng)目，加快續(xù)建項(xiàng)目和新開(kāi)工項(xiàng)目建設(shè)。

深化國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司改革。強(qiáng)化集團(tuán)公司國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司的功能，集團(tuán)總部以管資本為主，主要履行出資人職責(zé)，不從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，不干預(yù)子公司日常運(yùn)營(yíng)；二級(jí)企業(yè)以管經(jīng)營(yíng)為主，主要負(fù)責(zé)發(fā)展主營(yíng)業(yè)務(wù)，統(tǒng)籌經(jīng)營(yíng)管理和項(xiàng)目建設(shè)管理，發(fā)揮利潤(rùn)中心職能；三級(jí)企業(yè)以管生產(chǎn)為主，是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的具體實(shí)施主體，主要負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、提高效率、提升質(zhì)量、控制成本、落實(shí)安全環(huán)保責(zé)任，發(fā)揮生產(chǎn)單元職能。

加快推進(jìn)國(guó)有資本監(jiān)管方式轉(zhuǎn)變。強(qiáng)化企業(yè)投融資行為全程全面監(jiān)管，有效防止國(guó)有資產(chǎn)流失。強(qiáng)化出資人服務(wù)意識(shí)，積極為企業(yè)“破難題、辦實(shí)事”。加快修訂完善企業(yè)工資總額管理辦法、企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核辦法、企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理暫行辦法，著力健全與經(jīng)營(yíng)責(zé)任、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)相適應(yīng)，與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)密切掛鉤的薪酬分配制度和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核體系。

著力防范化解企業(yè)各類風(fēng)險(xiǎn)隱患。努力構(gòu)建“財(cái)政＋企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)”模式，完成企業(yè)清產(chǎn)核資，加快“兩非”“兩資”清理處置，優(yōu)化國(guó)有資本配置和結(jié)構(gòu)調(diào)整，提高資本運(yùn)營(yíng)效益。持續(xù)化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，不斷降低企業(yè)負(fù)債規(guī)模。推進(jìn)融資平臺(tái)退出計(jì)劃，爭(zhēng)取年內(nèi)退出3家融資平臺(tái)。壓緊壓實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，堅(jiān)決遏制重特大事故發(fā)生。